为了收紧移民，英国政府在昨日宣布了多条与留学生和海外就业息息相关的政策！

内政大臣詹姆斯·克莱弗利向下议院宣布，将实施一系列“收紧政策”，包括工签的最低年薪标准将大幅提高，从26,200英镑提高到38,700英镑！

除了调整最低工资门槛要求，媒体还指出英国还有的下5项移民政策提议：

1：海外医护签证申请者虽不受影响，但他们不能将家庭家属带到英国。

2：英国政府会重新审视申请工作签证的「人力短缺职业清单」，减少可供申请工作签证的的职业数目。

3：外籍工人需要负担更多「移民保健附加费」（IHS）才能使用NHS医疗服务，由624镑加至1035英镑，升幅达66%；

4：限制合法移民可以携带的家属人数（明年春季开始，属家庭签证的，最低收入也升至38,700英镑）。

5：加强审查学生签证及增加海外移民使用国民保健服务的费用。

为什么改革？

根据11月底公布的英国官方统计数据，英国去年净移民人数创新高，达到74.5万人，远高于最初估计的60.6万人。当中有很多都来自：印度、尼日利亚和中国。

由于移民英国的人数远超合理范围，因此英国政府认为需要采取进一步措施压低移民人数。

最低年薪38700英镑

最低年薪38700英镑什么概念呢？

根据英国就业网站Adzuna的数据显示：2023年英国毕业生的平均薪资为37,697英镑。

平均年薪都没有超过最新标准的38700英镑！

在毕业生面临着就业机会减少以及薪资水平降低的情况下，除了金融、计算机、医疗等“高精尖"精英人才才能有机会。

这就意味着基本上把相当一部分留学生能留下的工作机会都扼杀了……

对此，大家纷纷热议

刚毕业起薪38700根本不可能

要想留在英国看来只有结婚了

年薪14400的不敢吭声...... 

工签的风向一直摇摆不定，未来也充满变数，虽然未成定局，但也造成了足够的紧迫感！想要办理各类签证的小伙伴请抓紧了！

英国政府解决“移民”问题，从提高最低工资标准入手。其实也是提醒着大家，假如你考虑通过留学的方式移居英国，大家除了考虑个人财政能力能否应付英国物价和短期的日常生活开支外，长远而言亦需要了解当地的工资水平和工作机会，提前装备自己，筛选好专业和大学也是重中之重。